Логотип seo-prodvizhenie-biznesa.ru
+7 (921) 333-77-45

Реферальный маркетинг: как использовать рекомендации для увеличения продаж

Реферальный маркетинг: как использовать рекомендации для увеличения продаж
Анатолий Кузнецов
Анатолий Кузнецов
SEO-оптимизатор с 20-летним стажем. Автор блога seo-prodvizhenie-biznesa.ru о продвижении и доработке сайтов.

Реферальный маркетинг держится на простом обмене: довольный клиент приводит знакомого, и оба получают выгоду. Звучит как обычное сарафанное радио, но разница принципиальная — сарафан нельзя ни посчитать, ни ускорить, а программу рекомендаций запускают в конкретный срок, измеряют в деньгах и отключают, если она не окупается. Дальше — механика: какие схемы вознаграждения подходят разным типам бизнеса, как посчитать экономику до запуска, какой технический контур нужен для учёта и почему большинство программ умирают не от плохой идеи, а от того, что приглашение спрятано в подвале сайта.

В SEO я с 2005 года и смотрю на эту тему с непривычной стороны. Ко мне приходят с жалобой «трафик есть, заявок мало», а при разборе выясняется, что самый дешёвый источник клиентов у компании вообще не оформлен: люди рекомендуют, их знакомые звонят по телефону из шапки сайта, и ни одна строчка отчёта об этом не знает. Первая задача — сделать этот поток видимым. Вторая — усилить его так, чтобы он не зависел от настроения владельца.

Чем программа рекомендаций отличается от стихийного сарафана

Стихийные рекомендации есть у любого бизнеса, который работает дольше года. Беда в их непредсказуемости: в один месяц пришло восемь человек «от знакомых», в следующий ни одного, и повлиять на это нечем. Программа превращает случайность в процесс за счёт трёх обязательных элементов — повода, инструмента и учёта.

  • Повод — причина заговорить о вас именно сейчас: закрытая сделка, полученный результат, продление подписки, доставленный заказ.
  • Инструмент — то, чем человек делится: персональная ссылка, промокод на его имя, форма «пригласить друга», карточка в личном кабинете.
  • Учёт — механизм, который связывает нового клиента с тем, кто его привёл, без ручных сверок в переписке.

Уберите любой из трёх, и система рассыпается. Без повода человек просто забывает, что мог кого-то позвать. Без инструмента он рекомендует голосом, и источник останется неизвестным. Без учёта нельзя ни выплатить вознаграждение, ни посчитать окупаемость — а значит, через пару месяцев программу закроют как «непонятную».

Отдельно стоит развести два похожих понятия. Партнёрская программа рассчитана на вебмастеров и блогеров, которые зарабатывают на трафике: у них своя аудитория, свои площадки и профессиональный интерес к комиссии. Реферальная программа рассчитана на обычного клиента, который никого не «льёт», а делится опытом с двумя-тремя знакомыми. Мотивация, объём и качество аудитории у этих двух каналов настолько разные, что смешивать их в одном регламенте не стоит: партнёру нужны отчёты и высокая ставка, клиенту — понятная выгода в один клик.

Механики вознаграждения: кто, за что и сколько получает

Механика — это правила игры. От неё зависит и вовлечённость участников, и то, во что программа обойдётся. Схем не так много, и каждая решает свою задачу.

Двусторонняя выгода. Бонус получают оба: и рекомендатель, и приглашённый. Самая устойчивая схема, потому что снимает неловкость — человек не «зарабатывает на друге», а делает ему подарок. Работает почти везде, где есть повторные покупки.

Односторонняя выгода для приглашённого. Скидка достаётся только новичку. Подходит там, где рекомендателю платить неуместно: медицина, юридические услуги, образование для детей. Мотив здесь не деньги, а возможность помочь знакомому.

Накопительные уровни. За первого приведённого — небольшой бонус, за третьего — заметно больше, за пятого — статус или крупная привилегия. Схема втягивает активных участников, но требует личного кабинета и прозрачного счётчика.

Денежное вознаграждение. Фиксированная сумма или процент от суммы сделки. Даёт самый сильный отклик и самые высокие риски: люди начинают приводить кого попало, лишь бы засчиталась сделка.

Нематериальная награда. Расширенный доступ, приоритетная поддержка, ранний доступ к новинкам, обучение. Дороже в организации, но не размывает цену продукта и не создаёт налоговых вопросов.

Тему разбирал отдельно: «Событийный маркетинг: как использовать?».

Механика Сильная сторона Главный риск Когда выбирать
Двусторонняя выгода Снимает неловкость, отклик выше всего Двойная стоимость привлечения Повторные покупки, подписки, товары
Скидка только новичку Не выглядит покупкой рекомендации Слабый стимул делиться Медицина, юристы, образование
Накопительные уровни Растит ядро активных сторонников Нужен кабинет и понятный счётчик Сервисы, клубы, B2B-платформы
Деньги за сделку Самый быстрый отклик Мусорные лиды, споры о выплатах Дорогие услуги с длинным циклом
Привилегии и доступ Не размывает цену продукта Сложнее организовать и объяснить Подписочные и обучающие продукты

Общее правило: чем дороже и реже покупка, тем весомее должно быть вознаграждение и тем важнее момент, в который вы его предлагаете. За рекомендацию салона красоты хватит бесплатной услуги, за рекомендацию подрядчика на ремонт квартиры символическая скидка выглядит несерьёзно.

Как выбрать схему под свой тип бизнеса

Выбор упирается в три параметра: частоту покупок, средний чек и то, насколько уместно обсуждать вашу покупку вслух. Последнее недооценивают. Люди охотно рекомендуют кофейню и почти никогда — клинику определённого профиля, даже если остались очень довольны.

Тип бизнеса Частота покупок Подходящая механика Что учесть
Интернет-магазин Высокая Двусторонний купон на следующий заказ Бонус лучше скидки: возвращает за покупкой
Сервис по подписке Регулярная Бесплатный период обоим Проверять, что приглашённый реально пользуется
Услуги для бизнеса Низкая, чек высокий Процент от первой сделки Оформлять договором, фиксировать срок засчёта
Локальные услуги Средняя Скидка обоим плюс отзыв на карте Совмещать с работой над карточкой организации
Деликатные тематики Разная Только выгода приглашённому Никаких публичных списков и рейтингов

Помогу с продвижением: продвижение сайтов белыми методами — вывожу сайты в топ Яндекса белыми методами.

Отдельная категория — бизнес с длинным циклом сделки. Если от первого контакта до денег проходит три-четыре месяца, рекомендатель успевает забыть про обещанный бонус и решит, что его обманули. Здесь помогает двухступенчатая выплата: небольшая часть сразу за состоявшуюся встречу или заявку, основная — после оплаты.

Экономика программы: считаем до запуска, а не после

Программу рекомендаций закрывают чаще всего не потому, что она не сработала, а потому, что её никто не считал. Минимальный набор показателей выглядит так.

  1. Стоимость приведённого клиента. Сумма обоих вознаграждений плюс расходы на техническую часть, делённая на число оплативших.
  2. Валовая прибыль с первой покупки. Не выручка, а именно прибыль после себестоимости — иначе программа будет «работать» в минус и выглядеть успешной.
  3. Доля участия. Сколько процентов клиентов вообще воспользовались приглашением. Ниже двух процентов — проблема не в размере бонуса, а в том, что приглашение не видят.
  4. Конверсия приглашения в покупку. Сколько перешедших по ссылке дошли до оплаты. Если она ниже, чем у обычного трафика, значит, обещание в приглашении расходится с тем, что человек видит на странице.
  5. Повторные покупки приглашённых. Главный аргумент в пользу канала: клиент, пришедший по рекомендации, обычно возвращается чаще, потому что попал к вам через доверие, а не через баннер.

Простая проверка перед стартом: сложите оба вознаграждения и сравните с валовой прибылью первой покупки. Если бонусы съедают больше половины — программу придётся либо урезать, либо переносить выплату на вторую покупку. Второй вариант почти всегда лучше: он отсекает случайных людей, которые пришли только за скидкой.

Ещё один расчёт, который многие пропускают: часть приведённых клиентов пришла бы и так. Их называют органическими, и полностью отделить их невозможно, но оценить долю реально — сравните темп прироста новых клиентов до запуска и после, а не абсолютное число участников программы.

Если интересно направление с сайтами — базу даю в своём курсе:

Технический контур: как связать рекомендателя и новичка

Технически задача сводится к тому, чтобы при оформлении заказа система знала, кто привёл покупателя. Способов три, и они спокойно уживаются вместе.

Персональная ссылка с меткой. Подходит для онлайн-покупок. Метка попадает в куку, при оформлении заказа записывается в поле заявки. Слабое место — куки живут недолго, а часть пользователей заходит с другого устройства. Срок жизни метки стоит ставить не меньше тридцати дней.

Смежный материал по теме — «Инфлюэнсер-маркетинг: как использовать влияние интернет-звезд для продвижения бренда».

Промокод на имя рекомендателя. Самый живучий вариант: код пересылают в мессенджере, диктуют по телефону, показывают в офисе. Не зависит от устройств и блокировщиков. Минус — коды утекают на сайты-агрегаторы скидок, поэтому их лучше делать персональными и с ограничением по числу применений.

Вопрос в форме заявки. Строчка «кто вас порекомендовал» в форме или сценарии менеджера. Примитивно, но для услуг это до сих пор самый точный источник данных.

Что бы вы ни выбрали, обязательно фиксируйте источник в той же системе, где считаете остальные каналы. Если рекомендации живут в отдельной таблице, через полгода их перестанут вести. И проследите, чтобы страница, на которую ведёт реферальная ссылка, соответствовала обещанию: человек, которому сказали «там скидка для новых», должен увидеть эту скидку сразу, а не искать её в условиях акции.

Где размещать приглашение, чтобы им пользовались

Низкая доля участия почти всегда объясняется одним: приглашение стоит там, куда никто не смотрит. Работают точки, где человек уже испытывает удовлетворение от покупки.

  • Экран после успешной оплаты — эмоция максимальна, внимание ещё не рассеялось.
  • Письмо о доставке или о завершении работ, а не отдельная рассылка «у нас есть программа».
  • Личный кабинет: отдельный блок со счётчиком приглашённых и суммой накопленного.
  • Момент, когда клиент оставил положительный отзыв или высокую оценку в опросе.
  • Разговор менеджера при закрытии задачи — для услуг это канал номер один.

Формулировка важнее размера бонуса. «Получите 500 рублей за друга» звучит как продажа знакомства. «Подарите другу скидку 500 рублей, и столько же вернётся вам» описывает ровно то же самое, но человек в этой фразе выступает дарителем, а не продавцом. Проверяйте текст простым тестом: не стыдно ли переслать его в личную переписку.

Почему программы перестают работать

Ошибка Как проявляется Что делать
Сложные условия Люди начинают и бросают на середине Правило в одно предложение, не больше двух шагов
Долгая выплата Жалобы, обвинения в обмане Назвать точный срок и соблюдать его
Бонус только новичку в дорогой услуге Нулевое участие Добавить весомую выгоду рекомендателю
Нет учёта источника Программу нечем защитить перед владельцем Единая метка и поле в заявке
Скидка вместо ценности Приходят охотники за скидками, не возвращаются Перенести выплату на вторую покупку

Ещё одна причина смерти программы — плохой продукт. Рекомендации усиливают то, что есть. Если после покупки у людей остаётся смешанное чувство, никакой бонус не заставит их подставить под удар свою репутацию перед знакомыми. Прежде чем строить систему рекомендаций, честно посмотрите на долю повторных покупок: она и есть настоящий показатель готовности клиентов вас советовать.

Как рекомендации связаны с поиском и упоминаниями бренда

Если нужна помощь по теме — мой курс по SEO.

Связь не такая прямая, как хотелось бы продавцам реферальных сервисов, но она есть, и работает по трём каналам.

Первый — брендовый спрос. Человек, услышавший рекомендацию, редко переходит по ссылке сразу. Чаще он вбивает название в поиск. Рост числа запросов с вашим брендом хорошо виден в Вордстате и в отчётах Вебмастера, и этот рост — самый честный индикатор того, что о вас говорят. Заодно брендовые запросы дают очень высокую конверсию: человек уже знает, зачем идёт.

Если нужны детали, смотрите «Контент маркетинг: как использовать и какие преимущества он дает».

Второй — поведение на сайте. Посетитель, пришедший по рекомендации, ведёт себя иначе: реже возвращается в выдачу, дольше остаётся, чаще доходит до целевого действия. На больших объёмах это заметно улучшает картину по разделу, куда ведут ссылки.

Третий — упоминания. Довольные клиенты пишут отзывы на картах, в тематических сообществах, на отзовиках. Именно из таких текстов языковые модели и поисковые сервисы собирают представление о компании, когда отвечают на вопрос «к кому обратиться». Ссылка при этом не обязательна: для формирования репутации достаточно упоминания названия рядом с описанием услуги.

Практический вывод простой: просьбу об отзыве и приглашение в программу лучше не разделять. Один и тот же момент — завершённая работа и довольный человек — обслуживает обе задачи.

Правовая и налоговая сторона вознаграждений

Как только вы начинаете платить физическим лицам деньги, появляются обязанности. Скидки, бонусные баллы и внутренние привилегии таких обязанностей не создают — это одна из причин, по которой неденежные механики популярнее, чем кажется.

  • Выплата деньгами физлицу — доход, и у источника выплаты возникают обязанности налогового агента.
  • Регулярные выплаты одному и тому же человеку за приведённых клиентов — это уже похоже на посредничество, и оформлять их лучше договором.
  • Условия программы стоит опубликовать отдельной страницей: срок действия, размер вознаграждения, за что оно не начисляется, право изменить правила.
  • В условиях обязательно оговорите запрет на самоприглашения и на регистрацию несуществующих людей — иначе спор с изобретательным участником будет не в вашу пользу.

Это не юридическая консультация, а перечень мест, где обычно спотыкаются. Конкретную схему выплат согласуйте с бухгалтером до запуска, а не после первой партии начислений.

Частые вопросы

С какого размера бизнеса вообще есть смысл запускать программу? Ориентируйтесь не на размер, а на число завершённых сделок в месяц. Если их меньше пятнадцати-двадцати, статистики не наберётся, и любой вывод будет случайным. До этого порога полезнее просто спрашивать каждого клиента, кто его порекомендовал, и записывать ответ.

Какой процент от сделки считается нормальным? Для товаров обычно от трёх до десяти процентов, для услуг с высокой маржой встречается и двадцать. Правильный ответ ищется не в чужих цифрах, а в вашей валовой прибыли: вознаграждение не должно превышать половины прибыли с первой покупки.

Что делать, если приведённый клиент вернул товар или расторг договор? Пропишите это в условиях заранее: вознаграждение начисляется после окончания срока возврата. Иначе вы будете разбирать каждый случай вручную и портить отношения с обеими сторонами.

Можно ли обойтись без личного кабинета? Для малого бизнеса — вполне. Персональный промокод и таблица учёта закрывают задачу. Кабинет нужен, когда участников становится больше сотни и они начинают спрашивать про статус начислений.

Стоит ли смешивать программу для клиентов и партнёрскую для блогеров? Нет. У них разные ставки, разные требования к отчётности и разный уровень контроля. Общая механика превращается в компромисс, неудобный обеим сторонам.

Как понять, что канал вырос, а не просто перераспределился? Смотрите на общее число новых клиентов, а не на число участников программы. Если участников много, а суммарный поток не изменился, значит, вы платите бонусы тем, кто пришёл бы и без них.

Коротко

  • Программа рекомендаций отличается от сарафана тремя элементами: поводом заговорить, инструментом для передачи и учётом источника. Без любого из них система не работает.
  • Механику выбирают по частоте покупок, чеку и уместности публичного обсуждения покупки; в деликатных тематиках платить рекомендателю не стоит вовсе.
  • Экономику считают до запуска: сумма обоих вознаграждений не должна съедать больше половины валовой прибыли с первой покупки.
  • Доля участия ниже двух процентов означает не маленький бонус, а невидимое приглашение — переносите его на экран после оплаты и в письмо о завершении работ.
  • Рекомендации влияют на поиск через рост брендового спроса, поведение посетителей и упоминания названия в отзывах и обзорах.
  • Денежные выплаты физлицам создают налоговые обязанности, поэтому бонусы, баллы и привилегии часто оказываются практичнее наличных.

Если непонятно, какая доля клиентов приходит к вам по рекомендациям и почему брендовый спрос не растёт, приходите на SEO-консультацию: посмотрим статистику Вебмастера и структуру источников вместе и определим, где сейчас теряется самый дешёвый поток заявок.

Увеличьте позиции и продажи вашего сайта

Профессиональное SEO-продвижение с гарантией результата. Выберите подходящую услугу:

Анатолий Кузнецов — SEO-оптимизатор

Остались вопросы по продвижению?

Меня зовут Анатолий Кузнецов, я SEO-оптимизатор с 20-летним стажем. Разберу ваш сайт, отвечу на вопросы и подскажу, что улучшить для роста позиций в Яндексе и Google.

Связаться со мной →

Комментарии

Виталий Гомзяков

Запустили купон «500 обоим» в магазине оборудования. Участие мизерное — за два месяца двенадцать применений при трёхстах заказах. Приглашение висит в подвале и в отдельном письме «у нас есть программа». Похоже, ровно тот случай, который у вас описан. Переносим на экран благодарности после оплаты, посмотрим, что изменится.

Анатолий Кузнецов автор

Диагноз верный, но перенос на страницу благодарности даст только часть эффекта: её видят не все, часть покупателей закрывает вкладку сразу после оплаты. Добавьте второе касание в письме о доставке — оно открывается почти всегда, потому что человек ждёт трек-номер. И поменяйте формулировку. «500 обоим» читается как оплата за знакомство, а «подарите другу скидку, столько же вернётся вам» ставит человека в положение дарителя. Ещё проверьте, что видит перешедший по ссылке: если скидка не подставляется автоматически и её надо искать в условиях, половина отвалится на этом шаге. И считайте не применения, а долю участия от числа завершённых заказов — по ней будет видно, помогла правка или нет.

Оксана Гриднева

Про деликатные тематики очень к месту. У нас центр коррекции речи, и предложение платить родителям за приведённых знакомых вызвало бы отторжение. Оставили скидку только новому клиенту, а рекомендателю говорим спасибо лично. Работает медленнее, но без осадка.

Павел Дербин

Не соглашусь с тезисом, что программу нельзя считать успешной, если общий поток не вырос. У нас часть клиентов действительно пришла бы сама, но по реферальной ссылке они регистрируются быстрее и покупают дороже. Разве это не результат?

Анатолий Кузнецов автор

Результат, и я про это писал отдельно — повторные покупки приглашённых обычно выше. Спор идёт не о том, полезна ли программа, а о том, что именно вы предъявляете как её эффект. Если в отчёте написано «канал привёл двести клиентов», а общий приток не изменился, владелец рано или поздно это заметит, и доверие к цифрам рухнет вместе с программой. Честная формулировка звучит иначе: канал не увеличил число новых клиентов на столько-то, но поднял средний чек и долю вторых покупок — вот сравнение по когортам. Такой отчёт защищается. И проверьте одну вещь: не пользуются ли ссылкой ваши же менеджеры, чтобы дать скидку клиенту, который и так покупает. Это самая частая причина, по которой приведённые выглядят подозрительно хорошими.

Марина Евланова

Хорошо, что отделили партнёрку от рекомендаций. Мы полгода держали одну ставку для блогеров и для клиентов, в итоге блогеры считали её низкой, а клиенты не понимали, зачем им личный кабинет с отчётами. Развели на две схемы — вопросы кончились.

Игорь Глазырин

Вопрос про учёт в услугах. У меня строительная компания, цикл сделки три-пять месяцев, приходят в основном по телефону. Ссылки и промокоды бесполезны, а «кто вас порекомендовал» менеджеры спрашивают через раз и записывают как попало. Есть способ получить хоть какие-то цифры без CRM?

Анатолий Кузнецов автор

Способ есть, и он не про технику, а про регламент. Сделайте вопрос об источнике обязательным полем в том документе, без которого сделка не движется дальше — в бланке замера, в заявке на выезд. Не отдельной галочкой, а строкой, которую нельзя пропустить, иначе бумагу не примут. Вариантов ответа держите не больше шести и с закрытым списком, потому что свободный текст превращается в кашу из «интернета» и «знакомых». Отдельно попросите записывать имя рекомендателя — по нему потом видно, кто у вас приводит людей регулярно, и таким клиентам имеет смысл сделать предложение лично. Через квартал у вас будет достаточно данных, чтобы понять долю канала. И параллельно смотрите брендовые запросы в Вордстате: для длинного цикла это единственный внешний индикатор, который двигается раньше, чем деньги.

Светлана Дудченко

Про перенос выплаты на вторую покупку — рабочая мысль. У нас в кофейне первая версия программы собрала толпу охотников за бесплатным напитком, которые больше не вернулись. Со второго визита цифры стали намного скучнее, зато честными.

Тимур Гулиев

Промокоды у нас утекли на агрегаторы скидок за неделю. Персональные с лимитом применений действительно спасают, но пришлось переделывать выгрузку. Кто планирует — закладывайте на это время заранее, а не в день запуска акции.

Наталья Епихина

Меня смущает раздел про упоминания и нейросети. Получается, надо просить отзывы массово? Мы пробовали рассылать просьбу всем подряд, получили несколько раздражённых ответов и один негативный отзыв от человека, который до этого молчал.

Анатолий Кузнецов автор

Массово — как раз не надо, и ваш случай это показал. Просьба об отзыве работает адресно и в конкретный момент: когда человек только что получил результат и подтвердил, что доволен. Поэтому порядок такой — сначала короткий вопрос об оценке внутри своего канала, и только тем, кто поставил высокую, предлагайте написать публично. Остальным этот вопрос открывает возможность высказать накопившееся, причём сразу на карте. Второе: не отправляйте всех в одно место. Отзывы, разложенные по нескольким площадкам, дают более устойчивую картину, чем сотня в одном сервисе. И третье — просите описать задачу, а не хвалить компанию. Текст «нужно было перевезти оборудование в выходные, сделали в субботу» полезнее для формирования репутации, чем «всё отлично, рекомендую», потому что содержит те самые детали, по которым вас потом находят и упоминают.

Роман Гонтарь

Двухступенчатая выплата для длинного цикла — то, чего нам не хватало. Раньше платили только по факту оплаты, и рекомендатели через три месяца писали, что мы про них забыли. Теперь небольшая часть уходит сразу после состоявшейся встречи.

Алла Долбилова

Пункт про запрет самоприглашений выглядит очевидным, пока не столкнёшься. У нас человек оформил четыре аккаунта на родственников и вывел бонусы. Формально условия не нарушены, потому что мы их не прописали. Спорить было не с чем.

Сергей Ермохин

Вопрос по расчёту. Вы предлагаете сравнивать вознаграждение с валовой прибылью первой покупки. А если у нас подписка и первая покупка — это пробный месяц за символические деньги? Тогда любой бонус будет больше прибыли, и по вашей формуле программу запускать нельзя вообще.

Анатолий Кузнецов автор

Для подписки формулу надо привязывать не к первой оплате, а к сроку окупаемости. Посчитайте среднее число оплаченных месяцев до оттока по когортам за прошлый год и валовую прибыль за этот период — это и есть та величина, с которой сравнивается вознаграждение. Дальше вопрос кассового разрыва: платить бонус сразу вы не можете, потому что деньги от клиента ещё не пришли. Отсюда стандартное решение для подписок — вознаграждение выдаётся не деньгами, а бесплатными месяцами обоим. Оно ничего не стоит вам в моменте, растягивает удержание рекомендателя и заодно отсеивает тех, кому нужны наличные, а не ваш сервис. И обязательно ставьте условие засчёта: приглашённый должен продержаться хотя бы до второго списания, иначе вы будете премировать за регистрации, а не за клиентов.

Юлия Гурбанова

Совет проверять текст приглашения на «не стыдно ли переслать в личку» неожиданно полезный. Прогнали свои формулировки — половина оказалась в стиле рекламного объявления. Переписали простым языком, отклик заметно вырос уже на первой неделе.

Оставьте комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

 Нажимая «оставить комментарий» вы принимаетеправила конфиденциальности 

Прокрутить вверх